Atakum Belediyesi Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürlüğü ve Cinsiyet Eşitliği İzleme Derneği (CEİD) iş birliği ile 'Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Perspektifinden Yerel Yönetim- Yerel Katılım Bilgilendirme ve Farkındalık Artırma' semineri düzenlendi.
Seminer iki gün sürdü. CEİD yönetim kurulu üyesi Sevinç Ünal tarafından verilen eğitim seminerinde yerel yönetimlerin, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması ve kadına yönelik şiddetin önlenmesinde görev ve sorumlulukları anlatıldı.
ATAKUM-CEİD İŞ BİRLİĞİ
Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürü Dilek Öztürk, "Toplumsal Cinsiyet Eşitliği çalışmalarımızın sistematik ve izlenebilir bir şekilde yürütülmesi amacıyla Cinsiyet Eşitliği İzleme Derneği (CEİD) ile bir protokol imzalandı. 2011 yılında kurulan Cinsiyet Eşitliği İzleme Derneği, Türkiye'de cinsiyet eşitliği ile ilgili olarak gerçekleştirilen her türlü faaliyetin, etkin bir şekilde sürekli izlenmesi adına aktif çalışan bir örgüttür" dedi.
TOPLUM HAYATINDA KADININ ETKİN ROLÜ
Dilek Öztürk, "Atakum Belediyesi olarak öncelikle kendi yönetici ve personelimizde toplumsal cinsiyet eşitliği bilinci ve farkındalığını artırmak amacıyla CEİD tarafından eğitim faaliyetlerimiz devam etmektedir. CEİD yönetim kurulu üyesi Sevinç Ünal tarafından verilen seminerde yerel yönetimlerin hizmet planlamalarında ve sunumlarında ihtiyaçları belirlerken toplumda yer alan tüm kesimlerin bireysel farklılıklarına bağlı ihtiyaç farklılıklarının da olabileceğini gözeterek çalışma yapması gerektiği üzerinde duruldu. Eğitimde toplumdaki dezavantajlı grupların (kadın, erkek, engelli, yaşlı, mülteci v.b) bireysel farklılıklarına bağlı ihtiyaç farklılıkları nelerdir, bunlar dikkate alınarak verilecek hizmet nasıl planlanır ve bu sayede kadının toplum hayatındaki rolü nasıl etkinleştirilir konularında örneklemeli, tartışmalı, grup çalışmalarının da bulunduğu aktif katılımlı verimli bir çalışma ortamı oluştu" ifadelerini kullandı.
Atakum Belediyesi Meclis Salonu ve Vedat Türkali Eğitim, Sanat ve Kültür Merkezi'nde gerçekleştirilen seminere Başkan Yardımcısı Şeref Aydın, belediye yöneticileri ve personeller katıldı.
Seminer iki gün sürdü. CEİD yönetim kurulu üyesi Sevinç Ünal tarafından verilen eğitim seminerinde yerel yönetimlerin, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması ve kadına yönelik şiddetin önlenmesinde görev ve sorumlulukları anlatıldı.
ATAKUM-CEİD İŞ BİRLİĞİ
Kadın ve Aile Hizmetleri Müdürü Dilek Öztürk, "Toplumsal Cinsiyet Eşitliği çalışmalarımızın sistematik ve izlenebilir bir şekilde yürütülmesi amacıyla Cinsiyet Eşitliği İzleme Derneği (CEİD) ile bir protokol imzalandı. 2011 yılında kurulan Cinsiyet Eşitliği İzleme Derneği, Türkiye'de cinsiyet eşitliği ile ilgili olarak gerçekleştirilen her türlü faaliyetin, etkin bir şekilde sürekli izlenmesi adına aktif çalışan bir örgüttür" dedi.
TOPLUM HAYATINDA KADININ ETKİN ROLÜ
Dilek Öztürk, "Atakum Belediyesi olarak öncelikle kendi yönetici ve personelimizde toplumsal cinsiyet eşitliği bilinci ve farkındalığını artırmak amacıyla CEİD tarafından eğitim faaliyetlerimiz devam etmektedir. CEİD yönetim kurulu üyesi Sevinç Ünal tarafından verilen seminerde yerel yönetimlerin hizmet planlamalarında ve sunumlarında ihtiyaçları belirlerken toplumda yer alan tüm kesimlerin bireysel farklılıklarına bağlı ihtiyaç farklılıklarının da olabileceğini gözeterek çalışma yapması gerektiği üzerinde duruldu. Eğitimde toplumdaki dezavantajlı grupların (kadın, erkek, engelli, yaşlı, mülteci v.b) bireysel farklılıklarına bağlı ihtiyaç farklılıkları nelerdir, bunlar dikkate alınarak verilecek hizmet nasıl planlanır ve bu sayede kadının toplum hayatındaki rolü nasıl etkinleştirilir konularında örneklemeli, tartışmalı, grup çalışmalarının da bulunduğu aktif katılımlı verimli bir çalışma ortamı oluştu" ifadelerini kullandı.
Atakum Belediyesi Meclis Salonu ve Vedat Türkali Eğitim, Sanat ve Kültür Merkezi'nde gerçekleştirilen seminere Başkan Yardımcısı Şeref Aydın, belediye yöneticileri ve personeller katıldı.
